Внимание! ekaterinburg-diplom.ru не продает дипломы, аттестаты об образовании и иные документы об образовании. Все услуги на сайте предоставляются исключительно в рамках законодательства РФ.
Екатеринбург Диплом

Оказываем поддержку студентам в Екатеринбурге

г. Екатеринбург, ул. 8 Марта 46, офис 824

Пн-Пт 10:00-19:00; Сб-Вс: выходной

Сделать заказ

СПОСОБЫ СВЯЗИ

8(900) 691-97-93

задать вопрос online

- офицальная группа вк

УСЛУГИ

Эффективность использования персонала предприятия

Тема работы: Эффективность использования персонала предприятия
Предметная область: Курсовая работа с практической частью, Экономика
Краткое содержание:

Содержание

Введение 3

1 Краткая организационно-экономическая характеристика предприятия 5

2 Эффективность использования трудовых в отрасли 5

2.1 Теоретические основы формирования и использования трудовых ресурсов 9

2.2 Обеспеченность предприятия рабочей силой и распределение работников по основным отраслям производства 9

2.3 Анализ эффективности использования трудовых ресурсов 13

3 Пути повышения эффективности использования трудовых ресурсов и развития рынка труда 22

3.1 Повышение внутрипроизводственной выработки 22

3.2 Создание условий для полного использования трудового потенциала. 22

Заключение 22

Список использованных источников 36

Приложения 38

Описание работы:

Введение

В современных условиях в Российской Федерации усилия управляющих всех уровней сосредоточены в основном на преодолении кризисных явлений в области финансов, но остаются в тени проблемы измерения и управления производительностью труда. Между тем именно производительность труда является наиболее важным фактором развития экономики любой страны, определяющим уровень благосостояния общества. История развития мировой экономики убедительно доказывает, что повышение производительности труда остается основным источником экономического роста, научно-технического прогресса, усиливающим позиции стран в условиях растущей конкуренции на мировых рынках, наилучшим средством ослабления инфляционных процессов и повышения благосостояния населения.

Содержание и сложность проблем, связанных с трудом, предопределили перечень наук в которых они изучаются, это техника, экономика, социология, психология, право и другие. Несмотря на большое число научных работ, до сих пор нет единства в понимании категории производительности труда, отсутствует четкий подход к системе показателей и их экономической обоснованности.

В связи с тем, что для Российской Федерации наиболее важна проблема роста благосостояния, особую актуальность приобретает вопрос совершенствования управления производительностью труда, определения метода измерения производительности труда, определения приоритетных направлений роста с учетом отраслевых особенностей, разработки эффективных мер по управлению данными приоритетами.

Актуальность темы обусловлена также потребностями функционирования предприятий в режиме рыночных отношений, так как повышение эффективности управления производительностью труда позволяет укреплять конкурентоспособность и снижать социальную напряженность в обществе.

Комплексность оценки уровня производительности труда представляет

особый интерес для исследования, возникает необходимо оценить воздействие человеческого фактора на неё в качестве ведущего и определить особенности измерения производительности труда на предприятии.

Oбъeктoм иccлeдoвaния являeтcя ООО «Литвиновское».

Предметом исследований является эффективность использования персонала предприятия.

Цель работы – анализ эффективности использования персонала предприятия.

Реализация целей исследования предполагает решение следующих задач:

 представить краткую организационно-экономическую характеристику предприятия;

 рассмотреть теоретические основы формирования и использования трудовых ресурсов в сельском хозяйстве;

 раскрыть обеспеченность предприятия рабочей силой и распределение работников по основным отраслям производства;

 провести анализ эффективности использования трудовых ресурсов;

 предложить пути повышения внутрихозяйственной производительности труда;

 раскрыть создание условий для полного использования трудового потенциала.

Paбoтaкcocтoит изкввeдeния, трех глaв, кзaключeния, cпиcкa литepaтуpы икпpилoжeния.

Объём работы: 35-39
Цена: 1425 ₽
Уникальность: 65-70 % ( antiplagiat.ru )

Купить эту работу

ekaterinburg-diplom.ru

Все расценки на услуги специалистов, которые готовы выполнить заказы любого типа и подогнать их грамотно и красиво под абсолютно любую специальность или отдельный предмет, могут варьироваться. Все зависит от сложности задания и сроков на его выполнение.

КОНТАКТЫ

Название: ООО 'Дипломы - Екатеринбург'

Адрес: г. Екатеринбург, ул. 8 Марта 46, офис 824

Телефон: 8(900) 691-97-93

Email: zakaz@ekaterinburg-diplom.ru

График работы: Пн-Пт: 10:00 - 19:00

Авторские права 2002-2021 ekaterinburg-diplom.ru