Аудит учёта расчетов с персоналом по оплате труда

Содержание

Введение 3

Глава 1. Теоретические и нормативно-правовые основы организации и проведения аудита расчетов с персоналом по оплате труда 4

1.1. Теоретическое и методологическое обоснование ведения бухгалтерского учета и проведения аудита 4

1.2 Нормативно-правовые основы проведения аудита 4

1.3. Анализ и раскрытие источников информации для проведения документальной проверки 4

Глава 2. Организация и проведения аудита в ООО «Строймеханизация» 4

2.1. Оценка современного состояния организации бухгалтерского учета и внутреннего контроля деятельности ООО «Строймеханизация» 4

2.2. Формирование общего плана и программы аудита расчетов с персоналом по оплате труда 4

2.3. Аудиторские процедуры для получения аудиторских доказательств при проведении аудита расчетов с персоналом по оплате труда 4

Заключение 4

Список использованной литературы 4

Приложения 4

Введение

Оплата труда в современных условиях является очень важным элементом деятельности предприятия. От величины заработной платы работников зависит их удовлетворенность работой в данном предприятии, повышается социальное благополучие, формируется интерес к увеличению эффективности своего труда.

Учет затрат труда и заработной платы должен обеспечить оперативный контроль над количеством и качеством труда, за использованием средств, включаемых в фонд заработной платы и выплаты социального характера.

Актуальность темы курсовой работы определяется тем, что заработная плата играет огромную роль в развитии экономики государства, подъема благосостояния народа. Расчеты с персоналом по оплате труда также являются значимой частью бухгалтерского учета. Важно правильно отражать расчеты по заработной плате в бухгалтерском учете и рассчитывать сумму, причитающуюся к выплате каждому работнику, а также своевременно удерживать из заработной платы суммы обязательных и других вычетов. Изменения, которые происходят с исчислением оплаты труда, определяют значимость этого участка, а значит и необходимость его аудита.

Цель курсовой работы состоит в проведении аудита учёта расчетов с персоналом по оплате труда.

В соответствии с целью необходимо решить следующие задачи:

- изучить теоретическое и методологическое обоснование ведения бухгалтерского учета и проведения аудита;

- раскрыть нормативно-правовые основы проведения аудита;

- провести анализ и раскрытие источников информации для проведения документальной проверки;

- оценить современное состояние организации бухгалтерского учета и внутреннего контроля деятельности ООО «Строймеханизация»;

- сформировать общий план и программу аудита расчетов с персоналом по оплате труда;

- провести аудиторские процедуры для получения аудиторских доказательств при проведении аудита расчетов с персоналом по оплате труда.

Объектом исследования данной работы является ООО «Строймеханизация». Основным видом деятельности является оптовая торговля древесным сырьем и необработанными лесоматериалами. Кроме того, предприятие занимается производством общестроительных работ по возведению зданий.

Предмет исследования – бухгалтерский учет расчетов с персоналом по оплате труда на предприятии.

Для решения поставленных задач использовались следующие методы исследования: теоретический анализ литературы по проблеме исследования, способ сравнения, способ балансовой увязки показателей, табличный способ оформления показателей и другие.

Теоретическую и информационную базу исследования сформировали нормативно-правовые акты, литературные источники по проблеме исследования, публикации в периодической печати, материалы сети интернет, бухгалтерская отчетность ООО «Строймеханизация».

Структура работы определена логикой исследования и состоит из введения, двух глав, заключения, списка использованной литературы и приложений.